גמישות תפעולית: למה מודל ניהול הרכבים המסורתי כבר לא מתאים לארגונים דינמיים?
ארגונים כיום צומחים, מצטמצמים, פותחים מחלקות חדשות ומשנים מודלים של עבודה בקצב חסר תקדים. בעוד שהליבה העסקית הפכה לגמישה, מודל ניהול צי הרכב המסורתי – שדורש מחלקה פנימית, כוח אדם ייעודי והתחייבויות קבועות ארוכות טווח – הופך לא פעם למשקולת כבדה. כדי להישאר תחרותיים ורווחיים, חברות חייבות לאמץ גישה שמאפשרת לצי הרכבים להתרחב או להצטמצם […]
